AMOR. Procuraremos Amar a todas las personas sin
distingos de ninguna clase, y cuidaremos a aquellos/as que se añadan a esta
iglesia, (Jn. 3:15, 1Pe. 5:2).
UNIDAD. Trabajaremos y defenderemos siempre la unidad,
la paz y la sana doctrina de nuestra iglesia, (Rom. 16:17).
TRABAJO. Haremos el trabajo de la iglesia distribuido
en equipos unidos entre sí y en armonía, (Lc. 10:1; Sal. 133:1; Fil 2:2).
4 EVANGELISMO. Presentaremos el evangelio a los no
creyentes de una manera amigable, práctica, simple, sencilla y honesta, (Jn. 3;
4:6-39).
DISCIPULADO. Procuraremos siempre el discipulado de
los nuevos creyentes
LIDERAZGO. Equiparemos a través de la Escuela Bíblica
y de cualquier otro medio a los discípulos para convertirlos en líderes, para la
obra del ministerio.
ETICA MORAL. Asumiremos
un estilo de vida coherente con la palabra de Dios. (cuando
decimos coherente queremos decir consecuente con la palabra de Dios).
8 DONES.
Serviremos al Señor en conformidad con nuestros dones y talentos. En Pih Ebenezer cada creyente fiel
tendrá la oportunidad de servir al Señor de acuerdo a sus dones y talentos.
EXCELENCIA. Procuraremos hacer las cosas con
excelencia, coherencia y disposición para que cada actividad sea mejor, (Sal. 78:72; Ecl. 10:10; Col. 3:17.
MATRIMONIO. Continuaremos celebrando las bodas de los creyentes
en conformidad con el modelo de Dios descrito en la Biblia, (entre un hombre
biológico y una mujer biológica).
FAMILIA. Procuraremos y defenderemos siempre la
unidad, la moral y la paz en el matrimonio y en la familia.
NIÑEZ,
ADOLESCENCIA Y JUVENTUD. Cultivaremos la enseñanza de la palabra de Dios, la
disciplina y la moral en los niños, los adolescente y los jóvenes para que
aprendan a manejar su vida de una manera responsable material, intelectual y
espiritualmente, (Ecl. 12:1, 11-14).
Líderes y Servidores en Ebenezer
Requisitos Morales:
a.
Deben estar en
armonía con 1Tim. 4:12.
b.
No debe ser una
persona muy nueva, sin una experiencia clara de conversión, (1Tm. 3:6).
c.
Deben tener un
testimonio no dudoso, sino claro; que los de afuera avalen su testimonio, (1Tm.
3:7).
Requisitos
en cuanto al conocimiento de la Biblia:
a.
Debe creer que la
Biblia es palabra de Dios.
b.
Debe tener un conocimiento adecuado de la Biblia (sus doctrinas), enseñarla y defenderla, (1Tm. 4:13, 15,
16).
Requisitos
en cuanto a su ministerio:
a.
Todo lo que se haga
debe redundar en alcanzar a los no convertidos por medio del evangelismo.
b.
Edificar
espiritualmente a los creyentes.
c.
Ayudarse mutuamente.
Requisitos
en cuanto a la iglesia:
a.
El líder debe
reconocer y respetar a sus autoridades superiores en la iglesia.
b.
Estas autoridades
son: el pastor principal y demás pastores, los ancianos, diáconos, diaconisas,
mentores; etc., (1Pe. 5:5).
c.
El líder que no su
sujete a sus superiores no está calificado para dirigir o ser parte de un
equipo de ministerio dentro de la misma.
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